Yeni nesil çalışma alanları ve esnek ofis çözümleri sunan Kolektif House, 2026 yılının ilk dokuz ayında büyümesini sürdürerek kurumsal ofis pazarındaki faaliyetlerini genişletti. Yaklaşık 40 lokasyonda hizmet veren şirketin yönettiği toplam ofis alanı 100 bin metrekareye ulaştı.
Kurumsal şirketlerin değişen çalışma ihtiyaçlarına yönelik geliştirilen Enterprise modeli de büyümenin önemli itici güçlerinden biri oldu. Model kapsamında 24 farklı lokasyonda, 46 bin metrekareyi aşan ofis alanında 72 kurumsal müşteriye hizmet sunuluyor.
Farklı sektörlerden ulusal ve uluslararası markalarla yeni iş birlikleri geliştiren Kolektif House, esnek çalışma modelleri, mimari tasarım ve anahtar teslim ofis çözümleriyle kurumsal pazardaki konumunu güçlendirmeyi amaçlıyor.
ENTERPRISE MODELİYLE OFİS YÖNETİMİNDE TEK ÇATI DÖNEMİ
Kolektif House’un Enterprise modeli, şirketlerin ofis ihtiyaçlarını uçtan uca karşılayan bir hizmet yapısı sunuyor. Ofis alanının belirlenmesinden mimari tasarımına, kullanıma hazır hale getirilmesinden günlük operasyonların yönetimine kadar tüm süreçler tek çatı altında yürütülüyor.
Bu bütünleşik yaklaşım sayesinde kurumların ofis yönetimi için ayırdığı operasyonel yükün azaltılması ve kendi temel faaliyetlerine daha fazla odaklanması hedefleniyor.
Ölçeklenebilir yapısıyla öne çıkan model, şirketlerin büyüme hızına, ekip büyüklüğüne ve değişen çalışma düzenlerine göre yeniden şekillendirilebiliyor. Aynı zamanda maliyetlerin daha öngörülebilir şekilde yönetilmesine imkân tanıyor.
“KURUMLARIN UZUN VADELİ ÇÖZÜM ORTAĞI OLMAK İSTİYORUZ”
Kolektif House Kurucu Ortağı ve CEO’su Ahmet Onur, şirketlerin çalışma alanlarından beklentilerinin önemli ölçüde değiştiğine dikkat çekti. Kurumların artık yalnızca fiziksel ofis değil, çalışan deneyimini geliştiren ve şirket kültürünü yansıtan alanlara ihtiyaç duyduğunu belirten Onur, Enterprise modeliyle bu beklentilere kapsamlı çözümler sunduklarını ifade etti.
Farklı sektörlerde faaliyet gösteren büyük ölçekli şirketlerin modele gösterdiği ilginin kurumsal ofis pazarındaki dönüşümü ortaya koyduğunu kaydeden Onur, önümüzdeki dönemde yeni iş birliklerine odaklanacaklarını belirtti.
Onur, daha fazla kurumun çalışma alanı stratejisine katkı sağlamayı ve şirketlerin değişen ihtiyaçlarına uzun vadeli çözüm ortağı olarak yanıt vermeyi hedeflediklerini söyledi.
