DOLAR 46,5998 0.3%
GBP 61,3378 -0.84%
EURO 53,2606 -0.64%
ALTIN 6.294,61-0,79
BIST 14.827,352,82%
BITCOIN 2927713-1.8203%
ETH 79393-1.81301%
İstanbul
23°

KAPALI

ÖZEL HABER
Mehmet Reis: Tarımsal ihracatı beş yılda iki katına…
İstanbul’da berber ve kuaför sayısı 17 bini aştı

İstanbul’da berber ve kuaför sayısı 17 bini aştı

İstanbul’da berber, kuaför ve güzellik salonlarının sayısı 17 binin üzerine çıktı. Sektör temsilcileri, özellikle gençlerin mesleğe artan ilgisinin yeni işletme sayısını yükselttiğini belirtirken nitelikli eleman yetiştirilmesinin önemine dikkat çekiyor.

17/10/2026 18:50
İstanbul’da berber ve kuaför sayısı 17 bini aştı

İstanbul’da kişisel bakım sektöründeki büyüme, berber ve kuaför işletmelerinin sayısına da yansıdı. Kent genelinde faaliyet gösteren berber, kuaför ve güzellik salonlarının sayısı 17 bini aşarken, özellikle genç girişimcilerin sektöre yönelmesi işletme sayısındaki artışta etkili oldu.

Sektör temsilcileri, sosyal medyanın etkisi, değişen bakım alışkanlıkları ve erkek bakım hizmetlerine yönelik talebin artmasının mesleğe ilgiyi güçlendirdiğini belirtiyor.

GENÇLERİN MESLEĞE İLGİSİ ARTIYOR

Son yıllarda özellikle gençlerin berberlik ve kuaförlüğü daha fazla tercih etmeye başladığı belirtiliyor. Mesleğin yalnızca klasik saç kesimi ve bakım hizmetlerinden oluşmadığı, yeni teknikler, tasarım, sosyal medya ve kişisel marka oluşturma gibi alanlarla daha geniş bir yapıya kavuştuğu ifade ediliyor.

Yeni nesil işletmelerde geleneksel hizmetlerin yanı sıra saç ve sakal tasarımı, kişisel bakım uygulamaları ve farklı müşteri deneyimlerine yönelik hizmetler de öne çıkıyor.

İstanbul’da berber, kuaför ve güzellik salonlarının sayısı 17 bini geçti. Gençlerin artan ilgisi sektörde yeni işletmelerin açılmasını destekliyor.- türkiyede iş dünyası dergisi

İŞLETME SAYISI 17 BİNİ GEÇTİ

İstanbul’daki berber, kuaför ve güzellik salonlarının toplam sayısının 17 binin üzerine çıkması, sektörün kent ekonomisindeki ağırlığını da artırdı.

Yoğun nüfus ve yüksek hizmet talebi sektörde yeni işletmelerin açılmasını desteklerken rekabetin de güçlenmesine neden oluyor. İşletmeler müşteri sadakatini artırmak için hizmet kalitesi, hijyen, dijital randevu sistemleri ve sosyal medya kullanımına daha fazla ağırlık veriyor.

NİTELİKLİ ELEMAN İHTİYACI SÜRÜYOR

Sektörde işletme sayısı artarken yetişmiş çalışan ihtiyacının da devam ettiği belirtiliyor. Mesleki eğitim ve çıraklık sisteminin güçlendirilmesi, gençlerin sektöre doğru eğitimle kazandırılması açısından önemli görülüyor.

Sektör temsilcileri, yeni kuşağın mesleğe ilgisinin kalıcı hale gelmesi için uygulamalı eğitimin artırılması ve mesleki yeterlilik standartlarının korunması gerektiğine dikkat çekiyor.

En az 10 karakter gerekli

Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.